小说涯

第一百五十三章 办公室的较量（第1页）

第一百五十三章办公室的较量

其实周石天一直没搞明白计算机到底是啥东西。这种机器他之前听潘紫嫣阿姨说过，潘紫嫣说在外国留学时，她曾经听说老师说过学校的实验室里有一台超级计算机，光机箱就有一层楼那么大。

“你问我机箱是什么？只能说是电子元件。”潘紫嫣边说边比划道：“上过高中物理课吧，电子元件，还有刻录机……加起来能有几十吨重。”

说完，潘紫嫣眯起眼睛，眼神里充满了向往，“我们这群学生，尤其是亚洲学生，那是没资格进去操作的，只有他们本国的教授——而且还得是白人教授，才能资格进入机房。那时候我就感慨，什么时候我们国家也能有自己的大型计算机就好啦……”

周石天进入计算机操作中心后，还以为立即就能见到传说中的大型计算机，结果转悠了一圈发现这个单位压根没有任何可以被称为“机箱”的东西。心中正觉得奇怪，在一次学习会上王荔夏解释道：

“单位的计算机正在欧洲采购谈判，等到谈判结果下来了，就能发货啦……”

啥，合着这座计算机中心压根就没有计算机——还在谈判呢？周石天顿时觉得啼笑皆非，不知所言。

“你们这批新员工的任务就是完成学习任务，打好工作基础，等待机器到位后直接上手使用。”

王荔夏对这批新进来的职工说道。这批招工考试一共招来了5名新员工，全是刚毕业的应届高中生。她手里拿了本《计算机指令大全》，向所有人扬了扬手：“一个月时间，把这本指令大全里的指令全部背下来，通过指令考试后，你们就算是初步合格啦。”

一个月？周石天犯起了嘀咕，招工考试就算了，怎么入职以后还得参加考试？无奈，领导说什么就是什么，只好随大流一起应了一声“是”。

王荔夏重新制定了一张作息表，上面记载了计算机操作中心新进职工的工作时间安排：早上九点学习初级英语，中午十二点到十二点十五分午饭时间，随后立即开始计算机指令学习至下午三点；下午三点至下午六点进行单位规章制度学习。总之，一天时间都是学习，服务于一个月后的考试。

“等会儿，这个作息表我有意见。”随着作息表的公布，一个清脆的声音在办公室里响起，王荔夏顿时噎住，心想这下好了，肯定是周石天，这小子又该唱反调了……

“学习、考试我都能理解，毕竟这是单位的要求。”果然是周石天，他站了起来，慢条斯理地说道，“但是为什么要占用我们员工中午的休息时间？国家法定一天工作时间是8个小时，难道我们中午不能休息吗？”

“中午……是该休息。”面对周石天的咄咄逼人，王荔夏瞬间变得有些慌张。她来单位这么久，第一次见到这么“嚣张”的刺头儿，最重要的是，说的每一句话都有理有据。

“这个事吧，是袁主任决定的。”王荔夏说，“所有的学习计划啊，工作机会啊，都是袁主任去定的，我们只是执行而已。”

“袁主任是吧，我去找他。”周石天立马说道，刚迈了一步，他又想了想，说道：“按照单位的规章制度，我应该先把问题反映给上级领导，再由上级领导去找到一把手进行讨论，我是一个遵纪的职工，我要严格按照单位的规章制度办事——王班长，我现在向您反映这个占用职工休息时间组织工作学习的问题，希望您能如实向袁主任反映情况。”

“这……”王荔夏赶紧有些恍惚，自己这是造了什么孽，竟然招来了这么一个混世魔王在自己的班组！她是江汉大学毕业的计算机专业大学生，刚分配到油田单位一年多，知道自己虽然是个大学生，但不论是阅历上还是资历上，都和这群从小就随着父母生活在石油大院的大院子弟完全不在一个等级上，祖国的石油事业是他们的父母那代人打下来的，这一点毋庸置疑——其石油系统的人际关系、复杂的组织架构也都是由他们的父母组成的，自己根本插不上嘴，更何况她知道周石天说的句句有理。但领导的命令又无法反驳，只得傻乎乎地站着，大脑里飞快的思考着应变之道，并不言语。

“这样吧，王班长，我也不为难你。”周石天纯粹是把这位自己的领导当成了一个刚毕业的小姑娘，一脸严肃地说道：“你带我去找袁主任，然后我来跟他说。”

“谁要找我？”只见袁主任背着手，从走廊里慢悠悠地走了过来，“我在门口听了很久了，怎么感觉，有人对我安排的时间作息表有意见？”

“对，没错，有意见。有意见就要提，这是局领导在全局职工大会上发表过的建议。”周石天说，“袁主任，我想问您，为什么要占用我们普通员工的休息时间，进行工作学习安排？”

袁主任见他在这么多下属面前质问自己，气的不打一处来，气呼呼地说道：“我就是要你们利用午休时间工作，最大化利用工作时间，有什么问题吗？”

“有，袁主任你不要答非所问，如果协商无果我就去找工会的韩主席了，工会马上就要换届了，他现在迫切的需要帮助职工解决这些工作中遇到的问题。事情如果捅到工会那里去，影响的是计算机中心整个单位的精神文明评比——我们普通职工倒是无所谓，但您这块儿肯定是要扣绩效的。”

周石天漫不经心地说道。所有在场的职工都不禁打了个激灵，心想这个新来的员工真是个硬茬，不仅每句话都说到了点子上，而且最后一句话隐隐有了威胁领导的意思。但是大家又暗声叫好——这个袁主任平常就喜欢压榨员工，让大家无偿加班，大家早就受够了，正好有人替自己出气，何不快哉？